Decorador de interiores - piso
arvea GmbH Número de referencia: 13395-k13258.29060-S- Jornada laboral: Tiempo completo
- Lugar de trabajo: Würzburg (Baviera), Stuttgart (Baden-Wurtemberg), München (Baviera), Karlsruhe, Baden (Baden-Wurtemberg), Regensburg (Baviera), Ulm, Donau (Baden-Wurtemberg), Ingolstadt, Donau (Baviera), Augsburg, Bayern (Baviera), Nürnberg, Mittelfranken (Baviera), Freiburg im Breisgau (Baden-Wurtemberg)
- Tamaño de la empresa: Menos de 6
- Tipo de oferta laboral: Empleo asalariado
- Tipo de contrato de trabajo: Indeterminado
- En línea desde: 13 may 2025
Top Arbeitgeber im Personalleasing
Festanstellung | hohes Gehalt | gute Übernahmechancen
Für ein Top-Unternehmen im Personalleasing suchen wir für Süddeutschland Bodenleger (m/w/d) bis 21,70 € / Std.!
Ihre Vorteile
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- Arbeitskleidung, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für ein Navi etc.
- Abwechslungsreiche, interessante Aufgaben
- Arbeiten in einem tollen Team
Ihre Aufgaben
- Zuschneiden und Verlegen von Bodenbelägen (Teppich, Linoleum, PVC, etc.)
- Unterbauten, Dämmstoffen, Beläge und Auflagen verlegen
- Versiegeln und Verkleben der verschiedenen Materialien
- Zeichnungen, Arbeitspläne, Anweisungen lesen und umsetzen
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung als Boden-/Parkettleger o.ä.
- Montagebereitschaft bis max. 150 km
- Führerschein Klasse B vorteilhaft
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
Ihr/Unser weiteres Vorgehen
- Bitte gleich die Bewerbung an uns schicken
- Ihre Daten werden automatisch in das moderne Recruiting System übernommen
- Unser Bewerber-Manager nimmt zu Ihnen telefonischen Erstkontakt auf
- Entscheidungsträger namhafter Firmen erhalten das zugeschnittene, anonyme Profil
- Sie bekommen ein regelmäßiges Feedback über den Stand des Bewerbungsprozesses
Nuestros anuncios de empleo se dirigen siempre a todas las personas profesionalmente capacitadas, independientemente de su edad, sexo, origen, orientación sexual, discapacidad, religión, ideología, etc. La selección de los candidatos está orientada exclusivamente a la cualificación.Se reservan los errores de información y ortografía.
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